4月26日，昌邑区青年干部培训班在市委党校开班。来自我区40名青年后备干部参加培训。据了解，此次培训班是昌邑区近年来规格最高、投入最多、针对性最强的一次集中培训。培训历时1个月，分为集中培训、分散调研、汇报交流三个阶段进行。 区委副书记王庭忠出席开班仪式，对参加培训的青年干部提出要求：
一是要统一思想，充分认识学习培训的重要性。加强学习培训是适应我区新形势新任务的需要，也是是加快青年干部成长的需要。
二是要明确目标，努力成长为一名新时期的好干部。要坚定理念信念，具备自我革新的优良传统，不断提高能力水平，养成清廉节俭的作风。
三是要端正态度，切实保证学习培训效果。要着力养成敏而好学的品行，始终坚持刻苦钻研的追求，大力弘扬理论联系实际的学风。
为使青年后备干部能够通过培训在党性修养、知识储备、素质能力等各方面获得提高，我区为这次培训班做了充分的准备，从培训方式、培训内容、师资配备等方面都做了精心设计和安排。
此次培训内容涉及党的理论教育、党性教育、经济社会发展、能力建设等方面。在课程安排上，既有党校专业教师对理论知识的深入讲解，又有区级领导对新形势下区域经济发展和党的建设等方面的具体分析；既有加强应急管理方面的实训课程，又有加强体能与团队意识的拓展训练，既有到桦甸市红石镇等地加强党性教育的现场教学，又有到区域内企业、街道、社区和村屯的参观考察。培训中，我区还针对授课专题分别安排了分组讨论环节，让学员们在交流研讨中进一步掌握所学内容，提升工作能力。
与此同时，为了让青年后备干部学到书本上学不到的东西，这期培训班，我区还利用10天的时间开展实践调研和汇报交流，通过实践调研，总结经验，并形成论文进行相互交流，以此让学员们切实掌握实际工作需要的方法与本领。
在培训的课余时间，将开展运动会、联欢会等活动，使学员们劳逸结合，提高学习效率。同时，还将依据学员在培训期间的各方面表现情况评选出优秀学员。